1.英文摘要論若何進(jìn)步學(xué)問型員工的忠實度摘要：21世紀(jì)，跟著學(xué)問經(jīng)濟(jì)時期的到來，具有學(xué)問的人才成為企業(yè)之間搶奪的核心。

2.讓我們再來看一看作為一個同事，你的人際關(guān)系，合作關(guān)系和忠實度又如何。

3.那些品牌產(chǎn)品常常這樣.它們總是想保持人們的品牌忠實度.

4.然而，我們基于情感的忠實度調(diào)查數(shù)據(jù)卻清楚地展現(xiàn)了三個事實。